IRT 3000

vsebina

Priložnosti za poklice, ki ustvarjajo prihodnost svetovne avtomobilnosti

16.03.2023

V soboto, 28. januarja 2023, so v LTH Castings za mlade odprli vrata svojega najsodobnejšega obrata na Trati. Učencem in učenkam 8. in 9. razredov iz kar 18 različnih osnovnih šol v okolici so predstavili svoje delo in priložnosti, ki jih mladim nudijo že v času njihovega šolanja.

079

V soboto, 28. januarja 2023, so v LTH Castings za mlade odprli vrata svojega najsodobnejšega obrata na Trati. Učencem in učenkam 8. in 9. razredov iz kar 18 različnih osnovnih šol v okolici so predstavili svoje delo in priložnosti, ki jih mladim nudijo že v času njihovega šolanja.

LTH Castings, ki v treh državah zaposluje več kot 3.300 ljudi, zaradi nenehnega vlaganja v razvoj in rast poslovanja nenehno povečuje tudi svoje ekipe. Zato želijo mladim, ki se šele odločajo za šolanje, približati poklice na področju strojništva, mehatronike, elektrotehnike, informatike in metalurgije. Strokovnjaki s teh področij so namreč sestavni del njihovih ekip v razvoju in proizvodnji delov za avtomobilsko industrijo.

119

Učencem in njihovim staršem so v sobotnem dopoldnevu pokazali številne procese v podjetju: vse od zgodnjega razvoja prototipov avtomobilskih komponent in serijskih orodij zanje, do izdelave orodij ter mehanske obdelave in sestavljanja komponent. Med drugim so lahko videli tudi orodje, ki je bilo izdelano za najnovejši tlačno-livarski stroj, največji v jugovzhodni Evropi in je od 2022 v uporabi v njihovem obratu v Ljubljani. Na dogodku so se predstavile tudi srednje šole, in sicer Srednja šola za strojništvo Škofja Loka, Srednja tehniška šola Kranj in Strokovna tehniška gimnazija Kranj.

184

Obiskovalce je nagovoril Igor Grilc, direktor LTH Castings in direktor obrata Orodjarna, ki je med drugim povedal: »V LTH Castings imamo že vrsto let uveljavljene številne prakse za sodelovanje z mladimi, preko katerih si uspešno zagotavljamo bodoči kader. Dijakom in študentom že v obdobju šolanja na srednjih šolah in fakultetah zagotavljamo kadrovske štipendije in jim omogočamo pridobivanje delovnih izkušenj preko sistema vajeništva, obveznih praks, počitniškega dela in učinkovitega sistema mentorstva. Te oblike sodelovanja so za mlade dobro izhodišče za kasnejšo zaposlitev v LTH Castings, saj se že skozi šolanje spoznavajo z delom in kolektivom. Tako je prehod iz šolanja v delovno razmerje lažji in tudi jasnejši.«

199

V LTH Castings so eden izmed večjih slovenskih štipenditorjev, saj so zadnjih 14 letih štipendirali več kot 250 dijakov in študentov, samo v tem šolskem letu 105. So tudi delodajalec z največjim številom vajencev v Sloveniji. V tem šolskem letu imajo 20 vajencev, ki se za ta poklic usposabljajo v sodobnem učnem centru na Trati. Za prihodnje šolsko leto so razpisali še novih 9 učnih mest za poklic oblikovalec kovin-orodjar. Poleg tega letno na obvezno prakso sprejmejo vsaj 80 dijakov in študentov, za katere skrbi več kot 150 usposobljenih mentorjev. Letošnje leto bo s tega vidika rekordno, saj jih bodo samo v prvih dveh mesecih šolskega leta sprejeli več kot 30. Za starejše od 16 let je na voljo tudi počitniško delo, ki ga v podjetju vsako leto opravlja več kot 140 dijakov in študentov.

275

Skupina LTH Castings, s sedežem v Škofji Loki, sodi med največje visokotehnološke tlačne livarne aluminija v Evropi, z lastno orodjarno in razvojem. Sodelujejo pri razvoju in izdelujejo sestavne dele za avtomobilsko industrijo, kot so motorni deli, deli menjalnikov, komponente za zavorne sisteme itd. Njihovi dolgoletni partnerji so največji in najuglednejši svetovni avtomobilski proizvajalci, med njimi Mercedes–Benz, Audi, BMW, Bosch, Continetal in drugi.

https://lthcastings.com/

ar©tur 2021